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您还在为你员工买不了社保烦恼吗？您还在因为在深圳没注册公司买不了社保烦恼吗？你还在为你员工福利烦恼吗？你还因为你是外地户口买不了深圳社保烦恼吗？这一切的一切由我真诚为您分担。人事外包多年从业经验为你一一解答。
我司*代理公司社保、分公司社保、外地驻广州办事处社保、外资公司社保以及劳务派遣，帮助布想设立社保账户和不能注册社保账户企业员工解决社保、公积金福利问题，让企业合法用工，员工更加忠诚于企业，达到互惠互利的效果。首先，外包社保是大势所趋，各类企业为了让员工把*主要精力投向公司业绩和服务上,将人力资源琐碎的事情外包给*的人力资源公司处理,资源整合,让员工在*短的时间发挥巨大的作用。
企业或个人与*的人力资源公司建立委托与代理关系，由人力资源公司代管代理劳动保障方面的事务，在市场变化不断加剧和社会分工日渐*化的今天，它因能帮助企业提*率、节省运作成本、充分赢得竞争优势而受到企业的广泛推崇和运用。
企业或个人与*的人力资源公司建立委托与代理关系，由人力资源公司代管代理劳动保障方面的事务，在市场变化不断加剧和社会分工日渐*化的今天，它因能帮助企业提*率、节省运作成本、充分赢得竞争优势而受到企业的广泛推崇和运用。
企业疑难：企业驻外地办事机构、分公司、代表处等未申领营业执照，是无法为员工缴纳社保公积金。既然劳动关系成立，那么无论是劳动者一方还是用人单位一方，都享有劳动法规定的各项权利，也要承担相应的义务。用人单位如何节省资源，利用低成本解决员工社保公积金问题？如何通过*的第三方代理机构合法解决员工社保难题？
解决方案：实施社保代理。通过我司覆盖全国的服务网点，在企业合理合法用工的前提下，能大限度降低贵司管理员工社保公积金人事和成本支出。利用低成本达到“省钱、省时、省力”等共赢合作。
比较多的企业都没有为自己的员工购买社保，这种做法一来违反了国家的法律规定，没有规范用工，被相关部门检查出来后还要接受处罚；二来这也大大损害了员工的工作积极性，也间接促使员工频繁跳槽，直接导致了企业用工的不稳定，降低了企业的工作效率。企业经常性的招聘新人，还要对新人进行一系列的培训以及管理，*终反而增加了企业的工作量以及成本。
为员工购买社保，是企业社会责任感的体现，是对员工负责的体现，此举也能够增强员工对企业的归属感，全心全意投入工作，为企业创造更大的价值。社会保险是国家社会保障制度的一种，国家今后也必然会加强监督以及处罚力度，力求做到人人参保，使员工老有所养，老有所依，促进全社会生活水平的提高。
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比较多的企业都没有为自己的员工购买社保，这种做法一来违反了国家的法律规定，没有规范用工，被相关部门检查出来后还要接受处罚；二来这也大大损害了员工的工作积极性，也间接促使员工频繁跳槽，直接导致了企业用工的不稳定，降低了企业的工作效率。企业经常性的招聘新人，还要对新人进行一系列的培训以及管理，*终反而增加了企业的工作量以及成本。
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我们的优势（人无我有，人有我优）。
1、我们有着*的顾问眼光；丰富的行业经验；
2、与企业一体，我们就是您企业内的“人力资源部”
3、企业所有有关劳动事务方面的咨询服务及政策宣传；
4、协助降低企业的运营成本，让你的企业有更良好的发展空间；
5、为您的企业合理定制社会保险缴纳计划，有效规避风险及劳动纠纷。
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深圳各区公司或个人都可联系我们帮您代交社保、公积金，全市*安全、*、便捷。
深圳创众劳务派遣有限公司
联系人：文先生
联系电话：0755-33578370，13417310389（24小时咨询热线）
QQ：1742132626 微信号：13417310389
地址：深圳市罗湖区东门华佳广场五楼B506（东门茂业百货对面）
