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【监 理 工 程 师】
一、培训项目：
监理工程师岗位培训、监理员 、工程施工员（原工长）工程质检员、试验员、资料员、测量员、安全员、材料员等建筑八大员培训。
二、招生范围：
面向全国招生，培训合格颁发岗位证书，持证上岗，证书*，网上可查。
三、招生对象：
18-55周岁，身体健康，愿意投身于建设行业工作的人员。 中专以上学历（含高中）想从事监理工作的人员。没有取得监理员上岗证书的在职监理人员。
四、授课方式：
函授面授均可。
外地学员如因工作忙不方便过来学习可申请函授，函授同样可以拿到证书，证书和面授证书一样。
五、报名须提交的材料：
身份证、一寸的彩色照片、学历证明等复印件或电子版的扫描件。
六、报名方式：在线报名或直接到培训中心招生办公室报名均可
证书是由中国建设教育协会颁发的，
劳务员岗位职责
在建筑与市政工程施工现场，从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训，劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的*人员。
(1) 参与制定劳务管理计划。
(2) 参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度。
(3) 负责验证劳务分包队伍资质，办理登记备案；参与劳务分包合同签订，对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价。
(4) 负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案。
(5) 参与组织劳务人员培训。
(6) 参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作。
(7) 负责或监督劳务人员进出场及用工管理。
(8) 负责劳务结算资料的收集整理，参与劳务费的结算。
(9) 参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立。
(10) 参与编制、实施劳务纠纷应急预案。
(11) 参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作。
(12) 负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料。
(13) 负责汇总、整理、移交劳务管理资料。
