镇江人力资源培训中心 九大妙招教您如何激励员工 HR培训班

    *招 工作上“共同进退”，互通情报 

　　第二招 “倾听”员工意见，共同参与决策  

　　第三招 尊重员工建议，*“交流”桥梁 

　　第四招 做一个“投员工所好”的主管 

　  第五招 兴趣为师，给员工更多工作机会 

    第六招 “赞赏”，是好的激励 

　　第七招 从小事做起，了解员工的需要 

　　第八招 让“业绩”为员工的晋升说话 

　　第九招 能者多得，给核心员工加薪 

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培训内容：基础知识：劳动法、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、职业道德。*知识：人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考核、薪酬福利管理、激励培训与开发、劳动关系。 

考试时间：每年两次国家统考，

上半年：5月中旬 

下半年：11月中旬 

培训费用：人力资源管理师（三级\四级）1380元，教材费135另收 、考试费330元\260元